Estagiário [perguntando ao Mauro]: O que é código-fonte?
Mauro: Código-fonte é que nem um filho.
Mauro: Quando ele faz alguma besteira você fica se perguntando ‘‘onde foi que eu errei?’’
[Camiseta do Estagiário: Elon Musk]
Estagiário [acompanhando do Jovem Aprendiz, pergunta ao Programador]: Como você consegue enviar tantas mensagens automaticamente pelo zap?
Programador: Eu criei um robô.
Estagiário [espantado]: Sério?! Cadê esse robô?!
Programador [apontando para tela do monitor]
Jovem Aprendiz: Aqui onde? Atrás do monitor?
Estagiário: Claro que não! Dãããã!!!
Estagiário: O monitor é o robô! Ele criou um transformer!
[Camiseta do Estagiário: Michael Benjamin Bay]
Suporte [conversando com o Alex enquanto pegam um café]: Trabalhar com com desenvolvimento de software realmente transforma as pessoas.
Suporte: O nosso programador, por exemplo, antes era um cara completamente cético.
Alex: E hoje?
[Ali perto…]
Programador [nervoso e com olheiras]: Ai meu São Longuinho, se eu encontrar esse bug eu dou três pulinhos!
Mais tirinhas sobre desenvolvimento você confere aqui!
Programador [batendo papo com o Alex]: A equipe pela qual eu jogo está indo bem no torneio de futebol da firma.
Programador: O meu time, o dos programadores que precisam dormir, venceu a equipe dos desenvolvedores que estão com o sono em dia.
Alex [intrigado]: E por acaso tem alguém aqui que esteja com o sono em dia?!
Programador: Ganhamos por W.O.
Programador [batendo papo com o Alex]: A pelada foi emocionante. O novato fez um gol de lápide!
Alex: Acho que você quis dizer “gol de placa”.
Programador: Não, gol de lápide mesmo.
Programador: Foi o Gérson que levou o gol.
Alex [perguntando ao Programador]: Que times jogaram ontem no torneio de futebol da firma?
Programador: O time dos que nunca tocaram numa bola perdeu para a equipe dos que passaram décadas sem dar um chute.
[Depois…]
Alex [conversando com o Suporte perto da cafeteira]: Os programadores Javascript perderam para os devs Cobol.
Veja as outras tirinhas sobre o grande torneio de futebol da firma.
Alex [perguntando ao Programador]: Qual foi o resultado da pelada dos programadores contra os suportes?
Programador: Dois pra cada lado.
Alex: Gols?
Programador: Infartos.
Gerente [dizendo ao Novato]: Dentre os 42 candidatos que entrevistei para a vaga, você é o que tem o currículo mais impressionante.
[De repente escutam um estrondoso rugido que assusta o Novato]
Novato: O que foi isso?! Você tem uma Besta Voraz de Traal aqui na empresa?!?
Gerente [olhando na direção de onde veio o rugido]: Ah não. Foi apenas o Gérson, o nosso dev sênior. Alguém deve ter deixado a cafeteira vazia.
Gerente: mas voltando! Você aceita algo? Uma água, um café…
Gerente: Uma toalha?
Novato [com moscas em volta de fedor vindo de sua calça]: Uma calça nova, por favor!
Pegue a sua toalha e transforme-se num Mochileiro das Galáxias!
Tirinha especialmente oferecida pela TOTVS para comemorar de uma forma muito muito divertida o Dia da Toalha!
Vogons, T-Rex, Peixe Babel e planetas perdidos (certeza que foi culpa do Aspira) estarão em seu caminho nessa aventura para te ajudar ou, principalmente, te atrapalhar.
Para deixar ainda mais bacana, ao jogar você poderá desbloquear descontos incríveis para o Universo TOTVS 2023, que acontece em junho.
Programador [perguntando ao Líder Técnico]: O que eu preciso aprender para me tornar um líder técnico?
Líder Técnico: Um bom líder técnico precisa estar preparado para lidar com conflitos na sua equipe de desenvolvimento.
Programador: Tipo quando dizem para programadores Python que Javascript é melhor?
Líder Técnico: Eu disse conflitos e não terceira guerra mundial!
Uma, ou melhor: A formação em Liderança Técnica de software
E se em meio à essa contenda for deflagrada a discussão sobre uso do TAB ao invés da Tecla de Espaço, vira guerra nuclear.
Mas um líder técnico realmente apto sabe lidar com conflitos e até como converter as diferenças em vantagens para a sua equipe.
Como? Eu não sei. Mas sei onde você pode aprender – não apenas isso – mas tudo o que é inerente ao trabalho da liderança técnica realizada com excelência: No Tech Lead Program
O programa de capacitação do IFTL é a referência no Brasil em formação de líderes técnicos gabaritados em metodologias de desenvolvimento e verdadeiramente preparados na gestão de pessoas.
Quer ter uma ideia de como o Tech Lead Programa pode transformar a sua carreira profissional?
